NEWSLETTER AGOSTO 2004

MENSAGEM DO PRESIDENTE

Caros Amigos da HSO

Com o início do mês de Agosto, estamos lançando uma série de desafios para nossa empresa no sentido de cada vez mais servir os profissionais de EHS com maior conteúdo e como facilitador na busca de soluções definitivas em EHS.

Inicialmente gostaríamos de ressaltar a nossa participação com nosso parceiro SYMNETICS do 8º Congresso de Atuação Responsável da ABIQUIM. No evento nosso Stand serviu como ponte de ligação com nossos amigos da Indústria Química onde pudemos esclarecer nossos serviços além do lançamento do folder sobre “Aplicação do Balanced Scorecard em EHS”. Para esse período que se inicia nossas metas são ousadas, envolvendo:

•  Reformulação do nosso site na Internet;

•  Novo desenho para a Newsletter mensal;

•  Edição de 02 Chats mensais (Ergonomia e Planejamento Estratégico);

•  Edição de novo número da Revista de EHS on line;

•  Lançamento de Cursos e Eventos (em breve).

Nesse sentido, gostaríamos de ressaltar ainda a realização nesse semestre do XI Congresso da ABHO, das Feiras de Segurança (FISST / XV FISP) e do XIII Congresso da ABERGO.

Finalizando vimos a agradecer o apoio de nossos amigos e clientes contando com o pleno sucesso nesse período.

Obrigado.

Marcelo Demétrio Haick
Diretor Presidente

Coluna de Ergonomia

No mês de junho divulgamos uma pesquisa sobre temas relacionados à Ergonomia, inicialmente gostaríamos de agradecer a participação de todos e comunicar que estaremos desenvolvendo estes temas neste segundo semestre. Dentre os doze temas sugeridos, 85% dos participantes solicitaram maiores informações sobre Laudo Ergonômico, 76% sobre Gestão em Ergonomia / Ferramentas Quantitativas e 68% sobre Ferramentas Qualitativas. Estão relacionados abaixo, os cinco sorteados que participarão do Curso de Ergonomia-HSO.   Para os sorteados parabéns e aguardem notificação por e-mail para as devidas orientações e início das atividades:

•  Fábio L. G.

•  Fábio R. M.

•  Júlio J.

•  Luciana P.

•  Silvia R. C.

O resultado desta pesquisa revelou que as empresas estão cada vez mais voltadas às questões técnicas que envolvem a elaboração de um Laudo Ergonômico, refletindo sobre a necessidade de maiores conhecimentos para a elaboração adequada do primeiro documento ou preocupação em melhorar a qualidade de seu laudo ergonômico no momento da atualização. O que é muito positivo, pois sugere maior exigência das empresas em relação aos seus prestadores de serviço e percepção da necessidade da migração para os Sistemas de Gestão em Ergonomia.

O Sistema de Gestão objetiva desenvolver uma consciência ergonômica na empresa, onde o envolvimento e a participação de todos é essencial para que não aconteçam ações isoladas e sim ações engajadas, que considerem a política da empresa e que resultem em intervenções consistentes.

Todo este engajamento é construído através de um sistema de informação e capacitação, que cria autonomia no processo de percepção das necessidades e riscos ergonômicos, além de permitir intervenções para a melhoria contínua dos ambientes de trabalho. Sendo que após implantação do sistema, a empresa necessitará cada vez menos de expertise externa para resolução de suas demandas diárias, utilizando-a apenas para manutenção do sistema ou para resolução de situações específicas.

A HSO possui um Sistema de Gestão em Ergonomia cuidadosamente elaborado e organizado, de modo que suas etapas permitam que a Ergonomia passe a fazer parte da política corporativa das empresas, podendo a partir daí, demonstrar todo seu potencial de transformação. Agende uma visita conosco para detalharmos o Sistema de Gestão em Ergonomia HSO.

Tatiana Karpusenko

Ergonomista – HSO

Conheça o sistema HSO para o PROGRAMA DE GESTÃO EM ERGONOMIA (PGE).   www.hso.com.br - área de textos técnicos.

Programação de Chats

Veja abaixo nossa programação de CHAT para o 2º semestre de 2004.

ERGONOMIA

DATA

TEMAS

HORÁRIO

17/08/04

Laudo Ergonômico(análise qualitativa e quantitativa)

14 às 15 Horas

14/09/04

Programa de Gestão em Ergonomia

14 às 15 Horas

19/10/04

Ginástica Laboral

14 às 15 Horas

25/11/04

Organização do Trabalho

14 às 15 Horas

PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO EM EHS

DATA

TEMAS

HORÁRIO

19/08/04

Aplicação do Balanced Scorecard em EHS

14 às 15 Horas

16/09/04

Repensando os indicadores de Performance em EHS

14 às 15 Horas

21/10/04

Como pensar em Planejamento Estratégico no Sistema OHSAS 18001

14 às 15 Horas

23/11/04

Responsabilidade Social e Eco Eficiência

14 às 15 Horas

O CHAT é gratuito e para participar   acesse nosso site www.hso.com.br no dia e horário marcados.

Treinamento “IN COMPANY”

CÓDIGO

TEMA

DURAÇÃO

PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO EM EHS (PE)

PE 01

Palestra para diretoria, gerência, supervisão ou staff de EHS para sensibilização sobre planejamento estratégico.

4 horas.

PE 02

Conceitos básicos em Planejamento Estratégico em EHS.

8 horas.

PE 03

Introdução ao Balanced Scorecard (BSC).

8 horas.

PE 04

Como elaborar e implantar o BSC em EHS.

16 horas.

PE 05

Avaliação do uso de indicadores de performance em EHS (metrics)

8 horas.

PE 06

Avaliação da eficiência e reestruturação organizacional em EHS

8 horas.

PE 07

Curso de planejamento para a implantação de um Sistema de Informações em EHS.

16 horas

SISTEMA DE GERENCIAMENTO E AUDITORIA (SGA)

SGA 01

Curso de planejamento para a implantação da ISSO 14.001

16 horas.

SGA 02

Curso de planejamento para a implantação da OHSAS 18.001

16 horas.

SGA 03

Curso de planejamento para a implantação do SASSMAQ

16 horas.

SGA 04

Auditoria Corporativa em Saúde, Segurança e Meio Ambiente (EHS).

16 horas.

SGA 05

Auditor Interno para ISO 14.001

16 horas.

SGA 06

Auditor Interno para OHSAS 18.001

16 horas.

CONSULTORIA EM MEIO AMBIENTE (CMA)

CMA 01

Legislação Ambiental

16 horas

CMA 02

Gerenciamento e Análise de Risco (GAR) em Meio Ambiente

16 horas

CMA 03

Técnicas de Análise de Risco (TAR) em Meio Ambiente

Modular

CONSULTORIA EM SEGURANÇA OCUPACIONAL (CSO)

CSO 01

Legislação aplicada a Segurança Ocupacional

16 horas

CSO 02

Aplicação do método de Árvore de Falhas em Segurança Ocupacional

16 horas

CSO 03

Curso de CIPA Personalizado (CCP) NR 5

20 horas

CSO 04

Curso de preparação para a NR 10

16 horas

CSO 05

Curso de planejamento e implantação do Mapa de Risco NR 5

8 horas

CSO 06

Atualização e revisão no modelo do PPRA

16 horas

CSO 07

Gestão Segura com produtos químicos (Legislação, Transporte, Armazenamento e Manipulação).

16 horas

CSO 08

Conceitos básicos em Proteção contra Incêndio (NR 23)

8 horas

CSO 09

Análise, Investigação e Registro de Acidentes e Incidentes de Trabalho.

8 horas

CSO 10

Técnicas de Análise de Risco em Segurança Ocupacional (TAR)

Modular

CSO 11

Introdução para elaboração ou entendimento da FISPQ

8 horas

CSO 12

Segurança em Laboratório

16 horas

CONSULTORIA EM SAÚDE OCUPACIONAL (CSaO)

CSaO 01

Toxicologia Ocupacional

16 horas

CSaO 02

Epidemiologia Ocupacional

16 horas

CSaO 03

Planejamento e implantação de um programa de controle de Absenteísmo

8 horas

CSaO 04

Avaliação de Riscos em Saúde Humana

16 horas

CSaO 05

Introdução em Primeiros Socorros

12 horas

CONSULTORIA EM ERGONOMIA (ERGO)

ERGO 01

Necessidades legais em Ergonomia.

8 horas

ERGO 02

Palestra de sensibilização em Ergonomia para diretoria, gerência ou staff de EHS.

4 horas.

ERGO 03

Palestra para encarregados ou funcionários para sensibilização em Ergonomia.

4 horas.

ERGO 04

Planejamento e implantação de um Programa de Gestão em Ergonomia.

12 horas

ERGO 05

Curso para formação do Comitê de Ergonomia.

16 horas

ERGO 06

Curso de capacitação em Ergonomia

16 horas

ERGO 07

Gestão ergonômica da DORT (profissionais de saúde)

16 horas